为有效开展系内工作，培养和壮大学生会队伍，充分发挥系学生会干事的主体作用，提高学生会工作的高效性，给新生提供一个锻炼自我，展示自我，提升自我的平台，我系于10月10日在教四楼305教室组织开展2024级管理系团总支学生会纳新面试，面试总人数为32人，我系学生会干部担任本次面试的评委。

本次面试流程包括自我介绍和评委提问两环节。面试同学依次上台，围绕个人情况、意向部门、自我优势、工作经验等进行介绍，言语诚挚、落落大方，尽显为系内及学生会工作的热情。

最终，经过反复商讨、严格选拔以下同学成功入围，拟录为系学生会工作人员。

通过此次纳新，学生会的凝聚力和战斗力得到极大提升，能更好有效地开展学生会工作，保证了学生会的工作连续性，充分发挥学生主体作用，共同推动了管理系的建设发展，助力管理系美好向未来。